Meteen naar de content
In de Praktijk

TSH Vakopleidingen: De kracht van de vakschool en liefde voor onderwijs

Of het nu gaat om het opleiden van nieuw talent of het naar een hoger plan tillen van ervaren vakmensen: certificering en opleiding is de ruggengraat van de sector. Ik sprak met TSH Vakopleidingen over het metaalonderwijs, certificering en de liefde voor het onderwijs.

Harold Scholing en Ben Moorman van TSH Vakopleidingen in de werkplaats

Waarom is eerlijk advies belangrijker dan een snelle stempel? Omdat vakmanschap geen shortcuts kent. We duiken in de wereld van TSH Vakopleidingen. Als ik zie met hoeveel passie die vakkennis hier wordt overgedragen, gaat mijn aangeboren onderwijshart sneller kloppen. Ik herken bij TSH diezelfde pure liefde voor het onderwijs.

De Vakschool: Breed en Diep

TSH is in de kern een vakschool. Waar anderen stoppen bij de theorie, gaat TSH dieper de werkplaats in. Met een focus op zowel de kleine MKB-ondernemer als de grote industriële spelers, vormen zij de brug tussen de normen van instanties en de praktijk van de lasser.

Onderdeel Focus TSH Doelgroep
Opleidingen Handvaardigheid (NIL): alle processen, op niveau 1 t/m 4 MKB & Grootbedrijf
Certificering Bedrijf & Lasser Certificering & Kwaliteit
Kader IWP / IWS / IWT / VTW / Schakel IWT / EWCB Toekomstige leiders op de werkvloer
Het INTERVIEW

We vragen het de experts van TSH:
Directeur Harold Scholing & Bedrijfsleider Ben Moorman

Hoe zouden jullie TSH omschrijven? Opleidingsinstituut, of gaat het veel breder?
Wij zijn een vakschool en zo noemen wij ons ook. Het leuke is dat wij het ook handvaardigheidstrainingen noemen en lassen is natuurlijk zeker een handvaardigheid te noemen. Het gaat bij ons om de praktijk en het echte vakmanschap. Daarbij hebben wij ook de alle vervolgstappen voor iemand die verder wil doorleren naar een meer theoretische richting binnen de laswereld.

Wat is jullie primaire doelgroep? Is dat de kleine tot middelgrote mkb-er, en waar kloppen de echt grote bedrijven specifiek voor bij jullie aan?
Onze doelgroep bestaat uit beginner tot gevorderde. De kleinere bedrijven komen bij ons vaak specifiek voor het volledige certificeringstraject. De wat grotere bedrijven hebben bijvoorbeeld al een lascoördinator of IWT-er in dienst. Deze komen bij ons dan voor specifieke certificering.

Ik zie dat jullie NIL-examens afnemen, bedrijfscertificeringen en lasserskwalificaties begeleiden; vergeet ik dan nog wat?
Het NIL verzorgt de examens, maar wij verzorgen de volledige opleiding en begeleiding daarvan. Daarnaast verzorgt TSH kwalificaties onder auspiciën van DNV.

Welk van deze onderdelen vormt de hoofdmoot van jullie dagelijkse werkzaamheden?
Eigenlijk hebben wij wel een goede mix van al onze diensten: Opleiden & Certificering. Binnen deze diensten hebben wij specialisten aan het werk.

Wat zijn de vereiste functiekwalificaties om als expert bij TSH te mogen werken?
Dat is afhankelijk van de functie, maar minimaal IWS-niveau is vaak de basis.

Bedrijfscertificering: Stap voor Stap

Om bij het begin te beginnen: hoe gaat een traject voor een bedrijfscertificering stap voor stap in zijn werk?
Het begint simpel: het bedrijf belt met een vraag. Wij proberen vervolgens te achterhalen wat de specifieke werkzaamheden en uitdagingen zijn. Oftewel: we vragen flink door.
Op basis daarvan maken we een plan en geven we een onderbouwd advies. Dit gebeurt vaak al in het offertestadium van een project, zodat het fundament direct goed staat.

Is er een specifiek onderdeel waar de meeste bedrijven over struikelen?
Vaak ontbreekt er actuele kennis van de toegepaste normering en regelgeving. Wij kunnen de bedrijven dan helpen om door de bomen het bos weer te zien.

Treedt TSH ook op als extern lascoördinator?
Wij ondersteunen bedrijven die zelf geen erkende lascoördinator hebben, zij besteden dit aan ons uit om toch aan de normen te voldoen. 

Voor welke norm begeleiden jullie bedrijven het meest? 
Hier is niet een vast antwoord voor te geven. Elke certificering komt bij ons voorbij: EN, ASME, AWS alles wordt met regelmaat gevraagd en afgenomen.

Welke norm hebben jullie ook in de portefeuille, maar wordt bijna nooit gevraagd?
Elke certificering wordt wel afgenomen. Hardsolderen van koper (NEN-EN 13585) komt misschien iets minder vaak voor. Denk aan ziekenhuizen of specifieke legeringen met zilver. Dat is normtechnisch wel leuk om te doen.

Stuiten jullie wel eens op weerstand tegen alle regeltjes die voor een lasser gelden?
Zeker. Lasserskwalificaties moeten elk half jaar bevestigd worden, dat is een harde eis, en in de praktijk voelt dat soms als extra druk op de lasser. Maar als je kijkt naar de installaties en producten die zij maken, is het simpelweg cruciaal dat de actuele vaardigheid gewaarborgd blijft.

Stel ik wil een certificering. Wat zijn de kosten?
Het blijft maatwerk. Wij proberen zo goed mogelijk advies te geven, zodat de range van het certificaat niet te beperkt is.

Wat is in jullie ogen het allerbelangrijkste onderdeel van jullie werk omtrent het certificeren? Een eerlijk en goed advies geven. Niet onnodig certificaten verkopen. 

DNV / NOBO / NIL

Kunnen jullie uitleggen wat de relatie is tussen TSH en instanties zoals het NIL en de DNV?
Wij verzorgen lasopleidingen (kader en handvaardigheid), en het NIL (Nederlands Instituut voor Lastechniek) neemt de examens af.

Wat betreft de certificering zijn wij door DNV geautoriseerd om LMK's en LK's  af te nemen. Hierover hebben wij dagelijks contact met DNV. Om de kwaliteit te waarborgen, voeren zowel DNV als het NIL minimaal eens per drie jaar een uitgebreide audit bij ons uit.

Kaderopleidingen (IWS / IWT / VTW)

Merken jullie dat de drempel voor een lasser om door te groeien naar IWS of IWT hoog is?
De laswereld is mooi ingeregeld. We zien vakmannen van achter in de twintig die hun interesse nu pas echt vinden in het leren. De volgende stap naar IWP/Meesterlasser is dan heel logisch.

Hoe groot is de vraag naar VTW (Visueel Lasinspecteur) opleidingen?
Een IWT-er doet vaak VTW-2 erbij. De VTW-2 mag beoordelen, keuren en rapporteren. Dit wordt nu veel ingezet om de laskwaliteit naar een hoger plan te tillen.

Wat is de meest uitdagende kaderopleiding bij TSH?
De stap van de praktijk naar IWP, of IWT omdat de functie van de persoon tijdens de opleiding vaak al verandert.

Dit is waar we het bij TSH voor doen: die vakman die vroeger te horen kreeg dat hij niet goed kon leren, maar nu met toewijding en doorzettingsvermogen zijn IWP- of IWT-diploma ophaalt. Dat is waar je het als Vakschool voor doet.  

Conclusie: Eerlijkheid duurt het langst

Het interview met TSH bevestigt wat ik allang wist: vakmanschap is een mentaliteit. Investeer in kennis, train je mensen en zorg dat de basis staat. Want aan het eind van de dag telt in ons vak maar één ding: de kwaliteit van de las.

Bronnenlijst & Verdieping

Bron: Interview met TSH Vakopleidingen.
Bekijk de bedrijfspagina: TSH Vakopleidingen op Laskoning
Disclaimer: Dit artikel dient ter informatie over de huidige stand van de techniek.

Terug naar Homepage